Simplu, da? cu Ionel Androne – Life Coach

To put it simply, as a teenager I had high interest in knowing myself and boosting my self-esteem. After reading every personal development book I could get my hands on, I eventually discovered NLP (neuro-linguistic-programming) which were a tremendous help in changing my habits and thought patterns.
While I have taken various training courses in personal development and leadearship over the last 10 years, I decided to get certifications in NLP Practitioner, Master NLP and Coaching NLP by the International Association of NLP Institutes, the International Association for NLP and the Society of Neuro-Linguistic Programming as a result of training path with Daniel Bichis (20016-20018).
After graduatins I trained myself and gotten involved into nonprofit coaching projects, helping people to make major life changes and overcome challenges when nothing else has worked for them and discover specifically what they would like to achieve, to improve their time management skills and eliminating procrastination, identifing the obstacles that are holding them back and break down what steps need to be taken to move forward and accomplish their goals.

18 ani de munca, cu 14 ani petrecuti in resurse umane, dintre care ultimii 8 in management, m-au expus la o serie de problematici complexe ale organizatiilor.

 

Concluzia? Potential de reusita avem cu nemiluita. Insa totul se rezuma la OM. Daca omul cu sine si cu toate aspectele vietii sale este in dezechilibru, relatiile cu ceilalti vor fi fie lipsa, fie deficitare. Iar oameni suntem toti: de la actionari, directori generali, la soferi, casieri, vamesi sau fochisti.

 

Cand suntem martori ai acestor dezechilibre, fie in viata personala, fie in cea a colegilor, nu ne putem astepta la rezultate excelente si nici la oameni motivati. Fara sa facem nimic sa indreptam acele abordari gresite care ne opresc din a ne atinge obiectivele, de orice natura ar fi ele, nu putem spera la mai bine din niciun punct de vedere. De aici incepe decizia de transformare, de schimbare.

 

Oricate specializari vom face, oricata experienta de viata sau profesionala vom acumula si oricate tehnici noi vom invata, nu ne vor garanta luciditatea si intelegerea necesare rezolvarii unor probleme pe care le infruntam in viata, pana nu ajungem la radacina blocajului. Si dupa cum spunea Einstein: „Nu poţi rezolva o problema la acelasi nivel de gandire la care a fost creata problema”. Si aici apare „antrenorul”, sau coach-ul. Aici el/ea isi pune in opera tehnicile si competentele de antrenare ale creierului uman, acest mare si puternic motor aflat la comanda vietii noastre.

 

Legile Universului se manifesta neincetat. Ce fac eu? Sunt un fel de oglinda a clientului. Si intreb si intreb ce vede clientul in oglinda sa, pana cand creierul, antrenat la cote cat mai mari, accesand potentialul celor doua emisfere cerebrale, ii genereaza clientului noi intelegeri si perspective ale problemelor cu care se confrunta. Pana cand gaseste un raspuns pe care ori il stia si nu vroia sa creada ca acela e, ori il uitase, sau un raspuns cu totul neasteptat.

 

Vrem cu totii rezultate in viata noastra, sa ne indeplinim vise, sa atingem obiective. Impreuna, noi doi, le putem face sa se intample.

 

Un coach este cu atat mai bun cu cat iti va da mai putine sfaturi si te va asculta mai mult si te va intreba mai focusat, fara judecata si cu multa rabdare. Atunci si-a inteles cu adevarat rolul si clientul are intr-adevar spatiul asigurat sa isi exploreze si exploateze propriul potential.

echilibru

Câte roluri ai în viață ta? Ești specialistul de la job care gestionează parteneri, clienți, echipe? Ești părintele care-și iubește copii sau iubitul veșnic îndrăgostit? Sau îți place singurătatea? Ești sufletul petrecerii când ieși cu prietenii? Ești veșnicul copil pentru părinții tăi… și tot așa…

Cine ești tu, de fapt? Tu ești unul, dar poți fi tot ce ai nevoie. Te-ai născut într-o stare de fericire și că să ți-o menții ai nevoie de ECHILIBRU în viața ta. O poți găsi la Equilibrium.

Suntem suma emoțiilor și reacțiilor noastre. Emoțiile pozitive (bucurie, exaltare, dragoste, satisfacție) intensifica echilibrul în viață ta, pe când cele negative (frică, furia, tristețea) te dezechilibrează, te fac rigid cu tine și cu ceilalți atât în business cât și în viața personală. Felul în care alegi să trăiești și să comunici emoțiile e definitoriu pentru semnificația pe care o dai vieții tale. Descoperă-ți cea mai bună versiune a ta, acel TU stabil și echilibrat, pentru a putea oferi și celor din viața ta echilibru și stabilitate.

Vino duminică 11.02 de la 11:00-14:00 să-ți bei cafeaua cu noi:
Fabiola Nica – Life and Business Coach: www.lifeperformance.ropoza-profil
Cu ajutorul coaching-ului ajungi la cea mai bună versiune a ta, îți maximizezi punctele tări, îți clarifici obiectivele, îți depășești obstacolele, îți construiești un plan de acțiune pentru ceea ce vrei să realizezi și îl urmezi. Vei conștientiza unde te afli și cum poți ajunge acolo unde îți dorești, vei obtine echilibru in viata ta.

– Costin Cadelcu – Specialist în comunicare Process Communication Model: http://costincadelcu.ro/
În viață e important să știm să comunicăm, să ne cunoaștem, în primul rând nevoile noastre și apoi pe ale celorlalți. Comunicând eficient ne vom reduce nivelul de stres spre zero și vom dobândi echilibru. Suntem diferiți, cu nevoi diferite. Și totuși, e atât de ușor să ne înțelegem. Cu ajutorul Process Communication Model putem învăța cum să ne facem auziți și să comunicăm eficient.

– Cristina Ciugudean – Consilier de Dezvoltare Personală și Bioenergoterapeut: https://www.facebook.com/cristinaciugudean
Te ajut să conștientizezi care este nivelul tău de energie în acest moment. Îți arăt cum să te relaxezi și să îți refaci câmpul energetic. Te învăț metode simple de încărcare, protecție energetică și cum să-ți dai seama dacă o persoană pe care o întâlnești prima oară este compatibilă sau nu cu tine (pentru relații profesionale sau personale de succes).

 

Evenimentul are loc la SanThe, Lipscani 104 (există parcare la 50m de locație). Costul biletului este de 50 lei și include coffee brake-ul (ceai, cafea, apă, fructe, snack-uri).

 

Evenimentul va avea pauze de networking în care vei cunoste oameni frumoși, iar dacă ai o activitate pe care vrei să o prezinți publicului, o poți face gratuit la finalul evenimentului.

 

Confirmă prezența la Equilibrium la: fabiola@lifeperformance.ro / 0745129004

Eu sunt Fabiola, life and business coach si am o experienta de 14 ani in people si project management, sales si marketing.

 

Am fost mereu interesata de autodezvoltare, drept urmare am testat si invatat mai multe modele. Insa de departe  coachingul-ul a functionat cel mai bine atat din perspectiva clientului cat si ca abordare de transformare de echipe si persoane in proiectele in care am fost implicata.

 

Cred in potentialul oamenilor de a face ce isi doresc si ajunge acolo unde vor prin propriile resurse, in liberate, onestitate si imbunatatire continua pentru a-ti gasi menirea in viata.

 

Hai sa ne cunoastem si sa te ajut sa iti descoperi adevaratul potential. Te voi asculta si iti voi intelege nevoile, aspiratiile, dorintele, valorile si sentimentele importante pentru tine.

 

Apoi te voi ajuta sa descoperi perspective noi si sa iti construiesti un plan valoros si eficient cu obiective concrete, masurabile si tangibile, care sa te faca sa te simti in echilibru cu tine si sa-ti aduca valoare si rezultate in viata pentru a deveni ceea ce ti-ai propus.


 

cine-sunt-eu-acum_webinar-cover_1

 

Te simți uneori fara o directie clara? 
Te simţi ca și cum ceva lipsește în viața ta? 
Vrei să ai un impact mai mare în lume dar nu știi cum?

Mulți dintre noi umblă prin viață, simțindu-se amorțiţi și disperați pentru o conexiune mai profundă, dar nu sunt siguri cum să o obțină.

Dacă nu știi care este scopul tău, dacă nu știi de ce ești aici poate să-ţi fie greu să continui o viaţă fără sens.

Participa la acest webinar si afla care sunt etapele vietii pe care o traiesti, fa primul pas catre identificarea scopului vietii tale, a misiunii tale personale. 

Alexandru Frumosu – Life & Business Coach, ACC (ICF) va avea ca invitata pe Raluca Radu – Life Coach si proaspata mamica. 

Pentru inscriere click aici: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSerApBIBY9dDtDMGpeVxaBVhT6fA0VeDHwVvNF8wtqelLo9jw/viewform

 

NLP Coach, Trainer de Dezvoltare Personală, Mediator
Consilier de Dezvoltare Personală acreditat ANC
Founder & President Edu Evolve Training,
Co-founder Jurnal de Cuplu
Life Coach, Corporate Adviser
Speaker Motivațional

Alexandru are peste 25 de ani de experienţă profesională din care 10 ani experienţă ca Manager/ Director Resurse Umane în companii internaţionale şi româneşti, 12 ani ca trainer în management, 7 ani ca şi consultant senior şi 4 ani în poziţia de coach.


Ca Director Resurse Umane la Mivan – Kier, Alstom şi Campofrio. Alexandru a coordonat proiecte importante de reorganizare şi restructurare, de elaborare şi implementare politicilor şi procedurilor de resurse umane, de evaluare a posturilor, de implementare a sistemului de management al performanţei precum şi proiecte de schimbare culturală.

Ca trainer Alexandru a pregătit şi livrat sesiuni de formare adaptate cerinţelor clienţilor. Printre acestea se numără sesiuni de: Abilităţi manageriale, Excelenţa în relaţiile cu clienţii, Management de proiect, Comunicare, Finanţe pentru manageri, Formare de formatori, Managementul resurselor umane, Consiliere de carieră, Lucru în echipe virtuale, Intelegerea si gestionarea diferentelor comportamentale, Antreprenor in Economia Sociala, etc.

În calitate de consultant senior Alexandru a proiectat şi implementat centre de evaluare şi dezvoltare care să satisfacă cerinţele clienţilor, a condus proiecte de outplacement, a coordonat desfăşurarea de studii ale climatului organizaţional, a participat la proiectarea şi implementarea de noi procese şi proceduri de lucru în domeniul resurselor umane, a participat la reorganizarea companiilor client, a participat la proiectarea şi punerea în funcţiune a Agenţiei Naţionale de Prestaţii Sociale în cadrul unui proiect finanţat din fonduri Phare.

În ultimii ani Alexandru s-a concentrat pe coaching şi a fost implicat în diferite proiecte de coaching pentru companiile client. Ca şi experinţă de coaching Alexandru a fost implicat în Executive Coaching, Business Coaching, Coaching de carieră, 360º Feedback, , Life Coaching şi Team Coaching.

Alexandru a absolvit ASE, Facultatea de Cibernetică şi a obţinut Diploma Profesională în Management de la Open University Business School, U.K. De asemenea, a finalizat cursul “Bazele Coachingului” , atelierele de formare „Abordarea breakthrough în coaching-ul individual şi de echipă” şi „ Diagnostic individual şi de echipă în coaching” precum şi un an de mentoring şi supervizare în coaching. Toate aceste sesiuni sunt acreditate de ICF (Federaţia Internaţională de Coaching) şi au fost susţinute de Alain Cardon – Master Certified Coach.

Alexandru este recunoscut internaţional ca şi coach de către International Coach Federation prin atribuirea titlului de Associate Certified Coach precum și de de către Coaching and Leadership International prin atribuirea titlului de Associate Power Coach (APC).

”Universul nu are un plan ascuns si fix pentru fiecare dintre noi.  Odata ce iei orice decizie si treci la actiune el lucreaza cu si pentru tine. Prin rezultatele actiunilor tale iti reconfigurezi permanent viitorul. Nu exista corect sau gresit ci o serie de posibilitati, care se schimba cu fiecare gand, sentiment si actiune pe care o experimentezi. Aceasta este ceea ce cred eu. ”

 

 Dacă esti:

  • persoană interesată să-şi dezvolte o carieră în domeniul coaching-ului
  • specialist în Resurse Umane și vrei să-ți dezvolți competențe care îi sprijină pe colaboratorii tăi să-și adâncească procesul de învăţare, să-și îmbunătăţească performanţa profesională şi calitatea vieţii
  • persoană care a dovedit competenţe în management şi vrea să-şi dezvolte la un nivel superior abilităţile de leadership
  • conducător de echipe care investeşte în dezvoltarea profesională şi personală a colaboratorilor,

ACEST PROGRAM ESTE PENTRU TINE!

Programul de formare este proiectat în acord cu standardele International Coaching Federation (ICF)European Mentoring and Coaching Council (EMCC) şi Autoritatea Naţională pentru Calificări (ANC).

Conform standardului ocupaţional aprobat în 22 iulie 2014, programul de formare are un total de 360 de ore, repartizate astfel:

–    60  de ore teoretice organizate 4 sesiuni de câte 2 zile (15 ore curs)

–    120 de ore de activităţi practice, organizate în sesiuni de câte 3 ore  – programate după un calendar lunar prestabilit, COACHING între NOI, COACHING în ACVARIU, Sunt COACH şi AM CEVA DE SPUS!, MasterMind COACHING, ANTREPRENORIAT în COACHING,

–     60 de ore de coaching individual,  cu minim 5 persoane diferite

–     120 de ore de studiu individual finalizat cu o recenzie de carte şi elaborarea unei lucrări la finalul programului.

Pentru următoarea serie de participanţi, prima sesiune la sala se va desfasura in 24-25 iulie 2015, între orele 9.00-18.00.

Pentru inscriere te invit sa completezi formularul aici

Cerinţele pentru examenul de certificare ANC sunt:

–       test grilă de 20 întrebări cu răspunsuri multiple

–       o recenzie după o carte despre coaching, la alegere

–       un proiect cu tema: „Modelul meu de coaching”

–       o sesiune demonstrativă de coaching de 15 min.

 

Categoriile de competenţe specifice în coaching care se obţin sunt:

Fundamentele coachingului
Coaching personal şi organizaţional
Etică şi standarde profesionale în coaching
Stabilirea relaţiei de coaching
Comunicarea în coaching
Atitudinea de coach
Tehnici de coaching
Evaluarea performanţei (metode)
Auto-dezvoltare şi auto-observare
Managementul contractului de coaching
Marketingul şi vânzarea serviciilor de coaching
Experienţă practică de coaching

Ce vei obţine la finalul programului? Vei fi capabil să:

comunici principiile etice şi standardele profesionale ale ocupaţiei de specialist în activitatea de coaching
negociezi şi să stabileşti acorduri de coaching
creezi încredere şi intimitate cu beneficiarii procesului de coaching
ajustezi atitudinea faţă de beneficiar în funcţie de derularea procesului
adresezi întrebări puternice pentru facilitarea procesului de coaching
orientezi beneficiarul către acţiuni centrate pe obiectivele sale
facilitezi ridicarea nivelului de conştientizare al beneficiarilor
facilitezi definirea obiectivelor de învăţare şi dezvoltare
facilitezi alcătuirea unui plan de acţiune
monitorizezi progresul beneficiarilor
facilitezi responsabilizarea beneficiarilor pentru asumarea şi efectuarea acţiunilor planificate

Modul de lucru va fi interactiv, invitând participanţii la:

identificarea şi definirea noţiunilor şi distincţiilor fundamentale în coaching: decizie vs. alegere, responsabilitate vs. răspundere, realitate, adevăr, niveluri de comunicare etc.
exerciţii relevante pentru punerea în practică a noţiunilor şi distincţiilor identificate
aplicaţii practice programate între sesiuni pentru fixarea experienţelor de învăţare
sesiuni de coaching supervizate

Însoţitorii de bord în acest demers sunt:

 Paul Adrian Costin

  • Trainer certificat ANC
  • Consultant în management
  • MBA, masterat în economie
  • Managing Partner Avalon Management
  • 12 ani experienţă în managementul companiilor
  • 8 ani experienţă în consultanţă de afaceri

 

Costel Coravu

           

  • Coach acreditat PCC ICF (International Coach Federation) cu peste 1.000 de ore de sesiuni de coaching
  • Learning Leader certificat ICA (InternationalCoachingAcademy)
  • Team Coach certificat LIM (Leadership in Motion)
  • Trainer certificat CNFPA
  • Preşedinte al Asociaţiei Române pentru Coaching – ARC în perioada 2012 – 2013
  • Membru al echipei de redactare a standardului ocupaţional „specialist în activitatea de coaching “
  • Managing Partner Harmony & Business Coach
  • 19 ani experientă în vânzări si managementul vânzărilor
  • 16 ani experienţă în managementul echipelor în mari corporaţii
  • Specialist în management si marketing (Universitatea Liege, Belgia)

 

Alexandru Frumosu

  • Coach, trainer şi consultant – peste 25 de ani de experienţă profesională în diferite pozitii manageriale
  • Formare in coaching cu  Alain Cardon – Metasysteme Coaching Academy si Betska K-Burr – Coaching and Leadership International
  • Associate Certified Coach – International Coach Federation
  • Associate Power Coach® – Coaching and Leadership International
  • Tutor certificat Open University
  • Trainer certificat ANC
  • Membru fondator al ASOCIAŢIEI ROMÂNE PENTRU COACHING – ARC  si membru în Consiliul Director (2011 -2013) al acesteia
  • Diplomă profesională în Management, Open University Business School, U.K
  • Managing Partner EXPERTO CREDITE

 

Dan Berinde

  • Executive M.B.A., University of Washington
  • Team coach, LIM, USA
  • Formator CNFPA
  • 10 ani experienta didactica, predare management,  Tehnica Iasi
  • 12 ani experienta in managementul schimbarii, restructurari
  • Coautor a doua carti in domeniul managementului companiilor

Aspecte administrative

Înscrierea participanţilor

– cei doritori să se înscrie la acest program o pot face oricând prin completarea formularului de înscriere şi efectuarea plăţii

-Pentru următoarea serie de participanţi, prima sesiune la sala se va desfasura in 24-25 iunie 2016, între orele 9.00-18.00.

Participanţi: grupul se formează din 8-15 persoane.

Locul desfăşurării:

Hotel SUN, Bulevardul 1 Decembrie 1918 nr 120A, 400324 Cluj-Napoca

Preţul programului este de 1.500 euro  (pentru cursurile acreditate nu se percepe TVA) şi acopera:

–       cheltuielile de facilitare

–       suportul de curs şi materialele necesare

–       masa de prânz şi pauzele de cafea

–       asigurarea cadrului specific şi al spaţiului de lucru pentru activităţile practice

–      participarea la sesiunile saptamanale de supervizare in coaching

–      participarea la sase ore de mentorat cu unul dintre facilitatorii programului

–       taxele pentru examinare şi eliberare a certificatului

Pentru inscriere te invit sa completezi formularul aici

 

Testimonialele participanților la seriile anterioare le poți vedea aici:

http://coachingpartners.ro/testimoniale/

https://www.youtube.com/watch?v=ZJcrlunCVOk

https://www.youtube.com/watch?v=ZU0Ya6rffRE

https://www.youtube.com/watch?v=NoqrOnm1OjA

https://www.youtube.com/watch?v=BxChCRk8tfk

https://www.youtube.com/watch?v=vA4RWkQYVL8

https://www.youtube.com/watch?v=KrQbwon5TR8

 

Pentru alte informaţii şi/sau înscriere te rugăm să ne contactezi.

contact@topcoach.ro

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Numele meu este Varga Sanda si sunt membru certificat John Maxwell Team, o organizatie care se ocupa cu Dezvoltarea Personala,Coaching,Mentorships,Training si tot ce am ajuns sa sustin si sa aplic in viata mea si acum si in viata altor oameni a fost de la mentorii mei John Maxwell,Paul Martinelli si Christian Simpson -de la care am invatat tot ce inseamna Coaching-ul.

I’m specialised in Intercultural Coaching & Psychology, Intercultural Management and Jungian psychology.
I have 20 years’ experience in Human Resources field in Romania and abroad, and I acquired an extensive experience in working with different typologies of people, with a diverse cultural background, expatriates or repatriates. 

My experience is concretised in more than 6000 interviews and evaluations based on soft & hard skills, and in more than 800 hours of individual coaching & training programs. 
I created and delivered workshops on Intercultural Management, Effective Communication & MBTI Typology. 
I create and implement tailor made programs, for corporate and individual clients, structured on various subjects, such as: Emotional Intelligence, Intercultural skills,  Leadership abilities, Self Esteem, Communication Skills, Stress management; Development of Strategic Thinking; Management & proficient use of emotions. 
Furthermore, my corporate services are in the following area:

  • Intercultural counselling for expatriates
  • Employee Coaching: Executive Coaching (Managers & Top management), Team Coaching
  • Psychological counselling for the employees

Custom Design
x